Wizards of the Coast
Wizards of the Coast contrata a Fisher Phillips antes de la votación sindical de noviembre
Entradilla
La plantilla de D&D y Magic votará el 10 de noviembre tras negarse la empresa al reconocimiento voluntario y contratar a una firma señalada por evitar sindicatos.
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Claves de la noticia
- Wizards of the Coast contrató al bufete Fisher Phillips para representarse en la votación sindical del 10 de noviembre de 2026, según registros de la NLRB.
- El sindicato United Wizards of the Coast califica a la firma legal como dedicada a evitar sindicatos.
- La empresa rechazó reconocer voluntariamente al sindicato hace dos semanas y defendió en un correo interno trabajar directamente con los empleados.
- Los votos de unas dos docenas de puestos sénior de diseño, arte y narrativa serán impugnados y su validez se resolverá tras las elecciones si resulta necesario.
Wizards of the Coast ha recurrido de nuevo a la firma de abogados Fisher Phillips de cara a la votación sindical mediante sufragio secreto convocada para el 10 de noviembre de 2026, según consta en los registros de la National Labor Relations Board (NLRB) recogidos por Wargamer.com. La plantilla organizada bajo el colectivo United Wizards of the Coast, vinculado al sindicato Communication Workers of America (CWA), define a este bufete como una entidad orientada a evitar sindicatos.
Fisher Phillips ya ejerció la representación legal de Wizards of the Coast a principios de año durante las negociaciones con un grupo menor de empleados de Magic: The Gathering Arena, quienes lograron integrarse con éxito en CWA. Hace dos semanas se confirmó que la editora rechazó el reconocimiento voluntario de la nueva unión representativa del personal de Dungeons & Dragons y Magic: The Gathering, exigiendo la celebración de elecciones oficiales.
Rechazo al reconocimiento voluntario y correos internos
Un correo electrónico que aparentemente circuló entre la plantilla reflejaba la postura contraria de la dirección hacia este proceso organizativo. En el texto, recogido por Wargamer.com, la compañía aseguraba no ser neutral ante el asunto («not neutral on the question of unionization») y defendía su preferencia por la interlocución directa: «we are best able to keep building great games and a great place to work by working directly with employees, not through unions».
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Disputa sobre los puestos sénior en la NLRB
El proceso electoral afronta discrepancias respecto al censo con derecho a voto. Según informa Wargamer.com, ambas partes mantienen una disputa sobre la elegibilidad de aproximadamente dos docenas de puestos sénior, entre los que figuran cargos principales de diseño de juego, dirección de arte y narrativa.
Quienes ocupan estas posiciones podrán depositar su papeleta en las urnas el 10 de noviembre, si bien sus votos serán formalmente impugnados de entrada. De acuerdo con el aviso de elección emitido por la NLRB y citado por el medio, «the eligibility or inclusion of these individuals will be resolved, if necessary, following the election».
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